Новини законодавства

ТРУДОВІ ВІДНОСИНИ ОПТИМІЗОВАНО ВІДПОВІДНО ДО УМОВ ВОЄННОГО СТАНУ

З 19 липня 2022 року набрав чинності Закон України № 2352-ІХ “Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин” (надалі – "Закон”), яким продовжено адаптацію трудового законодавства до умов воєнного стану.

Основні новели Закону:

1. визначено, що на час воєнного та надзвичайного стану комунікація між працівником та роботодавцем може здійснюватися в електронній формі або шляхом відправлення електронних носіїв;

2. усунуто давню прогалину законодавства щодо припинення трудового договору у разі смерті, визнання судом безвісно відсутніми або оголошення померлими працівника або фізичної особи, яка використовує найману працю;

3. роботодавцю надано можливість розірвати трудовий договір у разі відсутності працівника на роботі та інформації про причини такої відсутності понад чотири місяці;

4. відтепер роботодавець може звільнити працівника у разі, якщо у останнього відсутня можливість забезпечувати працівникові умови праці через знищення виробничих, організаційних, технічних потужностей, засобів виробництва або майна роботодавця в результаті бойових дій;

5. роботодавців звільнено від виплати середнього заробітку мобілізованим працівникам;

6. контролюючим органам дозволено здійснювати позапланові заходи державного контролю за додержанням законодавства про працю в період воєнного стану;

7. визначені джерела відшкодування працівникам та роботодавцям пов’язаних з трудовими відносинами грошових сум, втрачених внаслідок збройної агресії. Відповідний порядок має бути затверджений Кабінетом Міністрів України;

8. уточнено норму щодо повідомлення працівника про зміну істотних умов праці та умов оплати праці у період дії воєнного стану, усунуто інші законодавчі невизначеності Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» від 15.03.2022 № 2136-IX.

Якщо у Вас виникли питання щодо зазначеної теми, будь ласка, звертайтеся до Кирила Казака (k.kazak@kpdconsulting.com.ua). Будемо раді Вам допомогти і надати додаткову інформацію. Завжди раді співпраці з Вами заради підвищення ефективності Вашого бізнесу. Інформація, що міститься у цьому огляді, не призначена для надання юридичної консультації та не може розглядатися або тлумачитися як заміна спеціальної консультації щодо конкретної ситуації.

підписатися на новини
KPD Consulting - повносервісна юридична компанія.
 
Ми орієнтовані на бізнес-потреби корпоративних Клієнтів в ефективній правовій підтримці.
Компанія є учасником Lexicom (мережі незалежних юридичних фірм Європи), що є запорукою успішного супроводу Клієнта у ключових іноземних юрисдикціях.